Нонкоринг дегеніміз не?

Нонкоринг, ағылшынша «non core using» терминінен шыққан, профильді емес тапсырмаларды сыртқы ұйымдарға немесе провайдерлерге беру процесін білдіреді. Бұл компаниялар белгілі бір тапсырмаларды орындауға жауапкершілікті өз мойнына алады, осылайша бизнеске өзінің негізгі қызмет бағыттарына назар аударуға мүмкіндік береді. Бұл қазіргі нарық жағдайында, кәсіпкерлер өз ресурстарын оңтайландыру қажеттілігімен күн сайын бетпе-бет келгенде, өте маңызды.

Нонкоринг мысалдары

Практикалық мысал қарастырып көрейік. Елестетіңіз, жылдам тағам желісін басқаратын ұйым өз қызметін кеңейтіп, әртүрлі қалаларда филиалдар ашуды шешеді. Бизнес-жоспар дайын, және өнім жеткізушілері табылды, бірақ қызметкерлерді қабылдау, тазалықты ұйымдастыру, логистика және ғимараттарды жалға алу мәселелерін шешу қажет. Барлық осы тапсырмаларды өздері орындағанның орнына, басшылық оларды провайдерге тапсыру туралы шешім қабылдайды. Нәтижесінде, олар уақыт пен ақшаны үнемдейді, өйткені барлық тапсырмалар уақытында шешіледі және қосымша персоналға деген қажеттілік жойылады.

Нонкоринг аясында ұсынылатын қызметтер

Нонкоринг көптеген түрлі қызметтерді қамтиды, бұл оны бизнес үшін ыңғайлы әрі тиімді нұсқа етеді. Нонкоринг аясында ең жиі ұсынылатын негізгі қызметтерге:

• Персонал ұсыну және оны барлық қажеттілікпен қамтамасыз ету (киім, тұрғын үй және т.б.)
• Ғимараттарды таңдау және жалға алу
• Қойма техникасын жалға беру
• Территория мен объектілерді тазалау мен қорғау
• Құжаттар мен сәлемдемелерді курьермен жеткізу
• Жүктерді тасымалдау
• IT-қызмет көрсету

Клиентке қажетті барлық қызметтер бір жалпы шартта тіркелетінін атап өту маңызды, бұл өзара әрекеттестікті жеңілдетеді және құжат айналымының көлемін азайтады.

Нонкоринг пен аутсорсингтің айырмашылықтары

Нонкоринг пен аутсорсингтің негізгі айырмашылығы шарттарды бекіту әдісінде жатыр. Аутсорсингте әрбір жеке қызметке жеке шарт жасасу қажет, бұл мамандарды іздеуде елеулі уақыт шығындарына және көп деңгейлі құжат айналымына әкелуі мүмкін. Мысалы, егер компанияға бухгалтер, заңгер және кадр қызметкері қажет болса, осы позициялардың әрқайсысы бойынша жеке шарт жасалады. Бұған қарағанда, нонкоринг аясында бір жалпы шарт жасалып, қажет барлық қызметтерді қамтиды.

Осылайша, егер компанияға бірнеше маман қажет болса, олардың жұмысына жауапкершілік тапсырмаларды кәсіби түрде орындауды қамтамасыз ететін орындаушыда болады. Бұл тапсырыс берушіні жалдамалы қызметкерлердің жұмысын барлық кезеңдерде бақылау қажеттілігінен босатады.

Қорытынды

Нонкоринг — бұл тек қана қызметтерді ұсыну емес, нәтижеге жұмыс жасау. Аутсорсингке қарағанда, мұнда төлем уақыт кезеңдері үшін емес, ұсынылған қызметтердің көлеміне қатысты. Пакетке қанша көп сервис түрі кірсе, оның құны да жоғары болады.

Біздің контент студиямыз да нонкоринг қызметтерін ұсынады, мәтіндік контент жасаудың барлық аспектілерін өз мойнына алады. Біз әртүрлі тапсырмаларға авторлар таңдаймыз, жарияланымдар тақырыптарын әзірлейміз және редакциялармен келіссөздер жүргіземіз. Бұл біздің клиенттерімізге өздерінің негізгі бизнес-процессіне назар аударып, уақыттарын тиімді пайдалануына мүмкіндік береді.